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幼稚園の行事と仕事が重なるのを防ぎたい!

   

幼稚園の行事と仕事が重なるのを防ぎたい!

いまや共働きの家庭が当たり前になってきましたね。

お子さんもいるとなれば、働きながら家事をして育児をしてと、本当にご両親は一生懸命だと思います。

保育園や幼稚園の行事は子どもの成長を見ることが出来る嬉しい機会ですが、そんな共働きの世帯だと、両親ともに仕事で都合がつかない、なんて事になる可能性も…。

そうならない為のポイントや、万一そうなってしまった時の切り抜け方をお伝えします!

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保育園・幼稚園の行事と仕事が重なって困ったケース

私は正社員で働いており、子供を保育園に預けて働いています。こんど保育園で遠足があり、全員、親同伴で出席できるように都合をつけてとの連絡がありました。
行われるのは平日です。その日は既に会議が決まっています。仕事を休んで行っていいものなのか悩みます。
かといって、行かないとその日は保育園やってないので、子供の預け先もないし、うちの子だけいけないのもかわいそうです。
働いているお母さん方はどうされていますか

引用元-お悩み相談掲示板

生後8か月の男の子です。母親である私は、短期間だけ育児休暇をとり、職場に復帰してまだ慣れないままです。
 公立の保育園に苦労して入れたのですが、園の行事が多いのです。夫は土日も忙しいため、運動会など日曜日の行事は、私が参加しましたが、かなり負担です。
 参観日は平日に行われるのですが、仕事を休んで行くべきでしょうか?

引用元-愛育ねっと

保育園や幼稚園の行事と仕事が重なった…どうする?

病気だろうが、行事だろうが休みを取るのって肩身せまいですよねぇ。

ご自身で行ってあげたいでしょうけど、厳しければおばあちゃんが行けるなら頼んでも良いと思いますよ。

ママ友に頼んでおくとか、お子さんが大きければ自分で『お弁当、誰々ちゃんと食べる』っておばあちゃんを導いてくれるでしょうし。

実際、親がどうしても都合がつかなくておばあちゃんと来てる子もいました。
先生たちも慣れてないおばあちゃんだからと凄く気にかけてあげてました。(傍から見るとちょっと羨ましい位)

引用元-Yahoo!知恵袋

現在、夫婦共働きで子供2人を保育園に預けています。夫婦共実家は遠方で協力は得られません。
私、個人の意見ではありますが仕事よりお子さんを重視されている質問者さんのお気持ち
大切にして欲しいと思います。

私たち夫婦も常に仕事より子供を優先に考えております。他の方が言っておられますが
仕事の変わりは他の方出来ますが、親の代わりは他の方に出来ません。

我が家は、妻が公務員(有給あり)私は契約社員(日給月給)です。
私は、子供が出来るまで正社員で残業の多い仕事に就いていました。
これでは妻の負担が大きいと判断して思い切って残業のない現在の職に転職しました。
前よりも収入も安定度も下がりましたが家族にとっては良い判断であったと思っています。

引用元-Yahoo!知恵袋

幼稚園や小学校の行事と仕事を両立させるための方法

学校から年間予定表をもらい、自分が出席しないといけない行事を把握する

4月に行われるPTA総会に出席すると、学校の年間行事予定表がもらえます。

この年間予定表を手に入れると自分が出席しないといけない行事が年間を通して把握することができます。あくまでも予定なので日程が変更になることもあるので注意が必要です。

子供がもらってくる月間の予定表は日程が決定なので、次月の予定も記載されている学校はあらかじめ予定が早くわかり会社にも休みの申請を出しやすいです。

子供のランドセルに入ったままになっているなんてことのないように、ランドセルの中は見てしまいましょう。

保育園、幼稚園、小学校のサイトを検索する

現在は、ホームページを公開している学校が多くあります。
例えば、○○小学校 予定表と検索すれば、ご自身のお子さんが通われている学校の年間予定表がアップされていることもあります。

詳細日程が決まってない場合は、年間の予定表を確認し「○月は〜の行事があるのでお休みいただけますか?日程詳細決まりましたらまたお伝えします」と会社の上司に伝えておけば会社側も気にかけてくれるはずです。

引用元-シングルマザーボックス

幼稚園の行事って基本的にいつどんなものがあるの?

両親の仕事などを理由に保育が必要な子供が保育される場所を保育園とするのに対し、体や心の発達を目的として教育するのが幼稚園です。幼稚園で子供たちは一体どのような活動をしているのでしょうか?

引用元-mamari

4月〜8月

始業式(在園児)
入園式
健康診断・歯科検診
春の遠足
プール開き
七夕祭り
夏祭り
お泊り保育
夏休み

9月〜12月

運動会
秋の遠足
バザー
クリスマス会
冬休み

1月〜3月

もちつき大会
節分豆まき
お遊戯会
新入園児体験入園
卒園式
終了式
お別れ会・謝恩会
春休み

引用元-入園準備・通園用品

幼稚園の中には、珍しいカリキュラムを用意している幼稚園があります。どのような教育方針でなりたっているのかによってその内容もさまざまです。

子供が楽しむ行事がいっぱい

我が家の娘が通っていた幼稚園も同じだったのですが、子供達が楽しめる行事がたくさんありました。

月に1度誕生会、敬老の日などにはおじいちゃんおばあちゃんを呼んでゲームをしたり、プレゼントを渡したり、最低でも月に2度ほどのイベントはしていました。

子供達に一番人気ははお買い物ごっこ、きちんと決まったおもちゃのお金を持ち、お買い物の仕組みを学ぶ行事でしたが、事前にどんなお店屋をやりたいかなどはきちんと子供達で話し合って決めたりしているようです。

お泊り会では、食事のメニューや担当を年長さんが決め、調理も自分達で行ったりします。

引用元-mamari

幼稚園児や保育園児のママ達の生活事情

厚生労働省は22日、子どもが2歳半の時点で仕事をしている母親の割合は46・5%とする「21世紀出生児縦断調査」の結果を発表した。2010年5月生まれの子どもがいる家庭の状況を追跡しており、今回は12年12月に実施、約3万2千人が回答した。01年生まれの子どもが2歳半になった時点の03年調査と比べて11・5ポイント増加した。

 厚労省によると、仕事をしている母親の割合は子どもが生後6カ月で35・5%、1歳半で41・8%、2歳半で46・5%を占めた。

 全体の23・3%が常勤、パートやアルバイトは17・4%。出産1年前に常勤だった母親は37・1%だったが、子どもが2歳半まで継続して常勤という人は18・7%にとどまった。

引用元-jin-Jour

職場ではビジネスパーソン、家庭では子育て真っ最中の親。2つの顔を持ちながら頑張る夫婦は確実に増えています。2012年の総務省労働力調査によれば、夫婦のいる世帯の59%が共働きです。半数をとうに超えており、「共働き世帯」はもはやマジョリティーになりました。そして今回の「日経DUAL創刊記念アンケート」では、夫の扶養に入らず働くワーキングマザーの64%が正社員であることが分かりました。

引用元-日経DUAL

共働き夫婦を取り巻く課題は山積しています。保育園不足、職場での肩身の狭さ、経済的に対等な夫婦の関係。彼らの生活スタイルや価値観は、親世代が身につけてきた「専業主婦家庭のノウハウ」がほとんど通じません。だからこそ、新しい生活情報や仕事観、子育て論が求められているのではないでしょうか。

生んで育てて働いて、山も谷もあるけれど、それでも働くママとパパは楽しく強い。

引用元-日経DUAL

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