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仕事の失敗で会社をやめたいと考えた時の対処法と注意点!

   

仕事の失敗で会社をやめたいと考えた時の対処法と注意点!

仕事で大きな失敗をしてしまうと、もう会社をやめたい…と考えてしまうこともあります。

しかし仕事の失敗だけで、会社を辞めるという安易な決断をしてもいいものでしょうか?

失敗に向き合うことや、退職後の自分を考えることで、自ずとどうするべきかが見えてくるかもしれません。

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仕事の失敗でやめたいと思う理由はプライド!

一言で仕事ができるようになれば。。って言っても、実は会社を辞めたくなる本質はそこにはないのかもしれません。

ずばり、これは自尊心です。

プライドです。

こんな自分自身が嫌でたまらないって感じる感性が生きるために逃げ出す為に。

プライドを守るために逆に苦しくなってしまう。。

そして、ちゃんとした感性を持っているからこのままではいけない。

全否定されるのが辛い。

そう感じるのですから。

感じている気持ちは自分自身を守るため。

だから、失敗を繰り返すから会社を辞めたくなるわけではないってことも、自分自身がよくわかっているかもしれません。

解決方法もたぶん、自分で気づいてるはずです。

なので、その気づいている気持を見つめてあげましょう。

そして対策を考えましょう。

仕事で失敗することを改善するこでモチベーションがとても大きく変化することは間違いありません。

ほら、辞めるのにもエネルギーが必要で気持ちの面でも大変かもしれませんからね。

考え方ですが、仕事ができるようになってから新たな転職先を見つけた方が、人生から得られるものは多いと思います。

引用元-仕事で失敗ばかり!辞めたい!?退職前にできる!対策はこうだ! | 猫の手も借りたい

もうやめたい…仕事の失敗で辞める必要がある時は?

身体的・精神的なダメージが継続的にある時

これは対象が何であれ、誰であれ可能な限り早く仕事を変えて下さい。

健康を損なうというのは最も強いサインです。

これを無視すると、仕事のストレスでうつ病や不眠症、過食症や拒食症になります。

以前、私が産業医の内科医に指摘されてメンタルヘルスの検査をしたのですが初期症状として、不眠症の入眠障害に陥っていました。

人にもよるそうですが、入眠障害が初期症状として現れるケースは多いそうです。

そして、これは私の体験からですが、精神的・肉体的なダメージを受けた経験のある人は業務中に委縮してしまう事があります。

本来、出来ることが高圧的な上司やお客相手だと出来なくなる。

言えなくなる。という事態に陥ります。

こうなると、その職場での業務に支障をきたすだけでは済まなくなります。

転職した新しい会社でも、何かあると思い出して委縮してしまう事があります。

そういった、今後の社会人生活に大きな影響が出る前に転職しましょう。

または、現在そういった症状があるといった人は、大至急他の会社への転職を進めて下さい。

引用元-仕事(会社)を辞めたい時と辞めるべき時の違い

仕事のミスで辞めたいと考える前に自分の習慣を見直そう!

仕事のミスが多い人は手帳を見返した時、理解できないメモがある

「あれ?このメモなんだっけ・・・」といつ書いたかも思い出せないメモが出てくることはないでしょうか。

それが大変大きなトラブルを引き起こしてしまう原因になってしまうことだってあるでしょう。

仕事のミスが多い人は仕事の中身に関わらず、その場だけといった具合でメモを取ったりします。

特に新人さんなどはよくこういったミスが多いと思います。

この話がどんなことに結びつくのか、仕事の本質や内容をしっかり理解していないと形だけのメモをとりがちになってしまいます。

仕事のミスをよくする人は帰宅途中にやり残した仕事によく気づく

「やべっ!あの仕事やり忘れた!・・・明日早く出勤しよ」と思っていたらいつも通りに起きてしまって、上司に叱られたり、周りの人に迷惑をかけてしまうパターンがあります。

これはタスク管理ができてないことが原因です。

仕事のミスが多い人はその場その場で仕事をこなそうとするためやるべきことを忘れてしまったり、優先順位を間違えたりします。

仕事のミスが多い人ほど予定していた時間に帰れないことがよくある

このケースは先読みスキルがあまり高くないのかもしれません。

全て自分がイメージしたとおりに物事が進行すると思っている人は、そうで無くなった時にどうしていいかわからなくなり、未然に防げるはずのミスを誘発してしまいます。

時間だけでなく、どんなトラブルにも対応できるよう準備やイメージをしておいたほうが、予定もスムーズにたてられます。

引用元-仕事のミスが多い人の習慣7つ

仕事の失敗で辞めたい…でもやめた後も大変!

転職して仕事自体をする気持ちは持ってる?

会社を辞めたからといって、普通の人はもう仕事自体をしなくてよいかというと、そういうことはありません。

辞めた後に別の仕事を探し、新たな会社で働いて生活費を稼いでいかなければならないのです。

このため、単に働くことが嫌で辞めたいと思っているのなら、いま勤めている会社を辞めたとしても何の解決にもなりません。

もしも「働いたら負けかなと思ってる」という意味で辞めたいと思っているのなら、ニートへ一直線です。それは軽率過ぎます。「

働きたくない」という気持ちはわかりますが、後で後悔することになってしまいます。

引用元-仕事辞めたい、でも辞めて失敗したくない人の13の確認事項

辞めた後の手続きの手間について理解してる?

会社を辞めた後は様々な手続きが必要です。

国民健康保険への切り替え、失業手当の申請、再就職へ向けた履歴書や職務経歴書の準備、時期によっては確定申告など、こうした手続きや準備が必要になってきます。

役場や税務署に足を運んだり、そもそも新しい仕事も探さなければなりません。

こうした面倒で手間のかかる必要な手続きの数々があることを、意識しておいた方がいいでしょう。

“こんなに手間がかかるなら、仕事を続けた方がマシだった…”そう考え直す人もたくさんいます。

引用元-仕事辞めたい、でも辞めて失敗したくない人の13の確認事項

いまほどの会社にまた入れるの?

あなたの今の会社が、一部上場企業、最近話題のベンチャー企業、あるいはそれなりに規模が大きく安定している会社だった場合、辞めてしまうと同じレベルの会社にはなかなか就職できません。

特に伝統的な大企業の場合は中途で採用するケースが少ないです。

引用元-仕事辞めたい、でも辞めて失敗したくない人の13の確認事項

仕事の失敗でやめたい時にチェックすべきポイント

仕事を辞めたい理由は妥当か

仕事を辞めたい時は、辞めたいという理由が本当に妥当なのかを判断することが重要になります。

人間は感情で行動する生き物なので、間違った判断をすることも多々あります。

そういった感情からの理由だとすると、よく考えて行動したほうが後悔しないで終わる可能性が高くなります。

考え方は個人差があるので、どれが本当に正しいかを判断するのは難しくなります。

しかし一般的に仕事を辞めたいと思う理由としては、いくつかのパターンに分けることができます。

その中でも以下のパターンである場合は、仕事を辞めるのを待ったほうが良いかもしれません。

  • 仕事で失敗してやる気を無くした
  • 会社の人間関係が悪い
  • 毎月の給与に不満がある
  • 仕事が楽しくない
  • もっと凄い仕事をしてみたい

引用元-仕事を辞めたい時にチェックすべき3つのポイント – Girls Effort

仕事を辞めたい病ではないか

仕事を辞めたい病は、若い人がかかりやすい精神的な病気の一種になります。

五月病にも似ていますが、仕事をするのが嫌になってしまう症状です。

仕事を辞めたい病の厄介なところは、定期的にこの症状が訪れることになります。

仕事辞めたい病に関しては、一時的な発作のような症状の人がほとんどです。

少し冷静になれば、なぜそんなことを考えたのだろう程度のことも良くあります。

ストレスが溜まったり、悪いことがあると発生しやすくなるのが仕事を辞めたい病の特徴になります。

引用元-仕事を辞めたい時にチェックすべき3つのポイント – Girls Effort

twitterの反応

https://twitter.com/tinnpann0722/status/758252377023492096


https://twitter.com/umetaro_nozakl/status/740810947112099840

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