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面接の採用連絡はどうやって来るの?気になる結果の訪れは…

   

面接の採用連絡はどうやって来るの?気になる結果の訪れは…

緊張の面接。

気になる採用の連絡はどんなタイミング、どのような手段でくるのでしょうか?

企業からもたらせれる結果は、あなたにとって良い結果となるのか、それとも…

気になる結果を受け取るまで、考えられるパターンをシミュレーションしておきましょう!

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面接から採用連絡の期間はどのくらい?

合否連絡が面接官から日程指定がない場合は面接後平均2〜3日後

面接から合否が書かれている採用通知が届くまでには決まった日数があるわけではありませんが、一般的に面接官から日にちの指定がない場合は3日以内には連絡があるものです。

採用通知の企業から電話連絡は比較的早い

採用通知の電話連絡は比較的早いと言われています。面接後翌日に企業から電話が来たという話があるほどです。

面接後遅くても一週間以内に合否通知が届く

面接後遅くても7日以内つまり、一週間以内で合否通知が来ます。採用したい!という企業側が求めている人材の場合は、面接で合否が決まっている事も多いです。そういう場合は面接の採用通知が3日以内の事もあるようです。

面接後一週間待っても来ない場合は合格の可能性が低い

面接の結果が合格でも不合格でも、1週間くらいで通知が来るのが一般的です。一週間待っても来ない場合は、合格の可能性は低いと考えてもいいでしょう。

引用元-面接合否にかかる期間と採用通知の連絡が遅い時の就活対策【目的別】 | 就活のことならキャリアパーク

面接後の採用連絡が電話の場合

ほとんど合格通知

企業から電話が来る場合、ほとんどが合格通知と次の面接のスケジュール調整が内容になるかと思います。今はネットで就活ができる時代なので、不合格の場合大抵メールもしくは就活サイトを通して通知が来るからです。

企業から電話がきたと気づいたら、心の準備をして、すぐに電話をとりましょう。

電話対応は丁寧に

採用担当の方は合格通知の為に貴重な仕事時間を割いて電話してくださっていますので、そのことを配慮し丁寧に電話対応するようにしましょう。

特に電話ではどんな表情をしているか伝わりませんから、声のトーン、話し方などに十分注意し、相手から見て印象が良くなるように心がけるようにしましょう。

引用元-就活で企業から電話がかかってきた時の正しい受け方〜知っておきたい電話マナー〜 – #就活SWOT

・面接通過などの知らせの場合は少し大げさなくらいに「ありがとうございます!」と言うと印象が良くなります。

・次の面接のスケジュールの話を切り出されたら、一言「メモを取りたいので少々お待ちいただけますか」と断ってから、手帳とペンを出し、該当しそうな日にちのスケジュール帳を開いて再度電話をとるようにしましょう。

・携帯でやりとりすることが多いと思いますが、特に保留する必要はありません。

・スケジュール調整の際、先に説明会や面接の予定が入ってしまっていてどうしても難しい場合は、「先約があるので時間か日にちをずらしていただけますか」と質問をするのもOKですが、なるべく面接の日時は指定されたもので了承するのがベターです。

・スケジュール調整の最後は「では当日もよろしくお願いします、頑張ります。ありがとうございました」と意欲と再度感謝の気持ちを添えればベストです。

引用元-就活で企業から電話がかかってきた時の正しい受け方〜知っておきたい電話マナー〜 – #就活SWOT

面接後の採用連絡がメールか郵送の場合

面接不合格の場合はメールが多い!!

 
面接の結果が思わしくない場合には、メールでの結果の連絡が多くなります。
不採用の場合には、会社側にしてみればいち早く伝える必要もありませんし、かならずつながるわけではない電話で伝えるよりも、メールでつたえる方が確実に一回の手間ですむので楽ですよね。

ですから、面接の結果が不採用の場合には、メールで連絡するというのが今では一般化されています。

ただし面接合格をメールで伝える企業もある!!

もちろん合格でもメールで連絡するところもあるので、結果通知のメールがきたら確実に不採用かというとそういうわけでもありません。

ですから、面接結果通知のメールがきたからといってどうせ不採用だと決めつけて見もしないとなると、本当は合格だったのに、それで不採用になってしまう可能性もありますから、結果通知のメールが来てもきちんとチェックするようにはしてください。

郵送の場合はほぼ確実に不合格通知

引用元-面接結果の通知方法は?就活生が知るべき3ポイント|就活の未来

採用連絡の結果、ちょっと考えたい時は…

内定の連絡にどうやって答える?

内定への返事保留は通常2〜3日間

内定通知をもらったら、なるべく早めに入社諾否の返事をします。ただし、複数応募で第2志望の企業の内定通知が先に来てしまった場合などは、第1志望の企業の結果を待ちたいもの。

きちんとお願いすれば、ほとんどの企業は入社諾否の返事を待ってくれます。モデルトークを参照してください。ただし、その際は期限を区切ることが不可欠。申し入れる期限は通常2〜3日間。最長1週間が限度と考えてください。

実際に、どのくらい待てるかは求人企業の事情によりまちまちですが、「すぐにも返事がほしい」というのが求人企業の本音でしょう。もし、待ってほしい期限が1週間以上になるようだったら、最悪、内定を取り消されることも覚悟して交渉する必要があります。

内定辞退の返事が遅れるのはトラブルのもと

また気をつけたいのは、内定辞退の場合。辞退連絡は「早ければ早いほどいい」と覚えておいてください。面接で話を聞いたら自分の希望と違っていた……など、内定通知をもらう前でも「入社しない」と決断したら、その時点で辞退を申し出ることは転職活動のマナーです。

最終面接の際に結果通知のスケジュールを確認し、その間に自分でも他社との比較検討など、企業ごとの最終選考をしておくと早めに決断できます。

最悪なのは、入社辞退の連絡が遅れてしまったため、企業がほかの応募者に不採用通知を出してしまったという事態。求人企業が改めて費用や時間をかけて募集をするところから始めなくてはいけないケースになれば、損害賠償などのトラブルに発展することもあります。

引用元-3.内定の連絡にどうやって答える? / 転職成功マルわかりガイド

面接後の採用連絡が来ない場合

面接結果が遅い理由には2点ある!!

通常、面接結果は遅くても1週間ほどで来るものです。

選考の連絡をあまり長く待たせるのは就活生にも負担が大きいですし、不採用の場合はほかの企業への就職活動をしなければなりません。

しかし2点の理由により、連絡が遅くなっている可能性があります。

1,企業内で採用する人材を絞りきれていない場合
2,面接官の間で意見が分かれてる場合などの理由

です。

なかには、採用の連絡が2週間後や一ヶ月後などにあった例もあります。

◆採用の連絡が来ない場合には結果を電話で直接問い合わせても良い!!◆

いつまでも連絡がくるのを待っているわけにもいきません。
2週間ほど待っても結果が来ないような場合は、企業側に問い合わせてみましょう。
あまりない事ではありますが、企業側の連絡ミスということも考えられます。

面接の結果連絡が来ない時は企業側の都合!遅い場合には問い合わせても良い!!

面接の結果連絡が来ない時は企業側の都合を考えましょう。

通常は2、3日か1週間ほどで選考の連絡があると言われており、実際にそのくらいの日数であることが多いのですが、なかには企業内の事情で連絡が遅れるような場合もあるようです。

しかし、なかなか来ない連絡を待っているだけというのもつらいものです。

人事担当の方に電話し、面接結果の件での問い合わせえであることを、丁寧に明確に伝えましょう。

引用元-面接結果がなかなか来ない時の対処法 | 新卒就活.com

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